Exemplos de Carta de Apresentação para Modelos: Formato Tradicional vs. Moderno
Crie o currículo perfeito para Modelo
Adapte um currículo e uma carta de apresentação para cada candidatura.
As expectativas para uma carta de apresentação de modelo são diferentes das de empregos de escritório. Na maioria das situações de carta de apresentação para modelo, você geralmente não precisa de uma carta formal completa. Se uma agência ou marca pedir uma nota, mantenha-a curta — e, se quiser criar um currículo de uma página, sob medida, que já mostre que você se encaixa, a Specific Resume ajuda com isso.
Quando vale a pena enviar uma carta de apresentação de modelo — e o que escrever
A maioria das candidaturas de modelo é avaliada pelo seu portfólio, comp card, medidas, trabalhos anteriores, disponibilidade e o quão bem você se encaixa no briefing — não por uma longa carta de apresentação. Então, se a candidatura não pedir uma carta de apresentação, nós pularíamos essa parte. Se pedir, ou se você estiver fazendo contato por indicação, contato de casting ou e-mail direto da agência, envie uma nota curta. O objetivo é simples: mostrar que você é real, está disponível e está genuinamente interessada(o) nesta oportunidade.
Prezada Maya,
Estou me candidatando ao papel de modelo de e-commerce com a Northline Studio, no Brooklyn. Tenho 3 anos de experiência em modelagem comercial e de fitting, incluindo ensaios de beleza e vestuário para marcas DTC, e me sinto à vontade com reservas de estúdio de dia inteiro e trocas rápidas de figurino. Tenho interesse especial porque sua equipe fotografa semanalmente no local, no Brooklyn, o que me deixa disponível para chamadas em curto prazo, e um fotógrafo com quem já trabalhei falou muito bem da sua equipe de produção. Tenho 1,75 m de altura, estou disponível em dias de semana a partir de agora, e anexei meu portfólio e minhas medidas. Obrigada pelo seu tempo.
Isso é suficiente. Uma carta de apresentação de modelo ou nota de apresentação não precisa “vender” com linguagem exagerada. Ela só precisa confirmar encaixe, disponibilidade e interesse real na vaga ou no trabalho.
Para um(a) modelo, é o currículo que garante o retorno de contato
Na contratação de modelos, os materiais da candidatura fazem a maior parte do trabalho antes de alguém falar com você. Um currículo ou perfil limpo e sob medida, que cite o papel, destaque as categorias de modelagem relevantes e combine com a linguagem do briefing de casting, se destaca muito mais do que um texto genérico. Isso importa porque o primeiro filtro é rigoroso: dados de recrutamento da CareerPlug de 2025 mostram que apenas 3% dos candidatos foram convidados para entrevista em mais de 10 milhões de candidaturas, o que significa que a maioria é eliminada muito antes de poder se explicar ao vivo. [1] Se você conseguir chegar à entrevista ou conversa de casting, ajuda se preparar com nossos guias sobre perguntas de entrevista para vagas de modelo: o que os recrutadores realmente pensam, o método STAR para entrevistas de modelo, perguntas comuns de entrevista para modelos ou até praticar perguntas de entrevista para vagas de modelo com o ChatGPT.
É por isso também que a personalização importa tanto. Uma candidatura genérica diz: “Enviei isso para todo lugar.” Uma candidatura sob medida diz: “Li o seu briefing e eu me encaixo nesse trabalho.”
Se você quer criar um currículo específico para a vaga para aumentar suas chances de conseguir uma entrevista, pode criar um que reflita exatamente o briefing de casting ou da marca. Isso te dá uma forma mais rápida de enviar algo personalizado em vez de reutilizar o mesmo documento geral toda vez.
Boa sorte com a sua candidatura. A maioria dos candidatos ainda envia materiais genéricos, então quem adapta o currículo para a função específica já ganha uma vantagem real. Se quiser deixar isso mais simples, você pode criar uma versão direcionada em poucos minutos.
Fontes
- CareerPlug. Relatório de Métricas de Recrutamento 2025, baseado na atividade de contratação de 2024 em mais de 60.000 pequenas empresas e 10 milhões de candidaturas de emprego.
